Arbeidsmiljøprisen kan deles ut til en enkeltperson eller en gruppe personer tilsatt i

Lavangen kommune, som sprer glede, tar initiativ og skaper positiv endring i arbeidsmiljøet.

 

  • Prisen skiller ikke mellom fysiske eller psykososiale tiltak.
  • Prisen utgjør kr 3 000,- i tillegg til et diplom som synlig bevis på prisen.
  • Forslag til vinner/e av prisen fremmes av de tilsatte. Forslaget skal fremsettes skriftlig og inneholde en begrunnelse som beskriver hva kandidaten/ene har bidratt med og hvorfor prisen bør tildeles som foreslått.
  • Arbeidsmiljøutvalget avgjør om prisen skal deles ut det aktuelle året, og hvem som skal få den

Arbeidsmiljøprisen for 2025 er tildelt Ludvik Ingebriktsen, Kent Ove Kristiansen og Geir Sjøgren på drift- og vedlikehold.

 

Begrunnelsen for prisen er:

Personene er alltid smilende og blid når kollega ringer og spør om deres innsats på små og store problemer. De finner en løsning på det meste og får til ting som ingen andre klarer. De fortjener virkelig å bli satt pris på.

I 2025 var deres deltakelse i forberedelser og gjennomføring av Artic Race i Lavangen enestående. Det var en enestående velvilje til å delta i diskusjoner og ha faglige meninger og forslag. De var også tilgjengelig for oppgaver som måtte gjøres, både på selve dagen, men også på forhånd. I tillegg var de så rolige og hyggelige at det var en fryd å samarbeide med dem.

 

Samme inntrykk fikk forslagstillere da de hjalp til med badeflåte på Nesset, sjakkbrett og lekeapparat i Elveparken. Selv om det er jobben deres er det ikke selvsagt at de skal ha en så flott holdning til jobben og til sine kolleger.

Forslagstiller vet om mange andre i kommunen som har samme opplevelse av velvilje og hjelpsomhet fra disse karene.

 

Gratulerer med prisen!